So geht´s
In 4 einfachen Schritten zum neuen Teammitglied
Schritt 1: Vereinbaren Sie einen Telefontermin
Gerne beraten wir Sie, welches unserer Pakete für Sie ideal ist, um schnell und zielgerichtet die passenden Bewerber zu finden.
Schreiben Sie uns eine E-Mail und wir melden uns bei Ihnen:
Schritt 2: Sie erhalten im Anschluss ein unverbindliches, schriftliches Angebot
Nach der telefonischen Beratung erhalten Sie von uns individuelles, auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittenes Angebot.
Schritt 3: Ihre Stellenanzeige geht online
Sie schicken uns Ihre Bestellung und die Stellenanzeige per Mail. Wir prüfen die Anzeige uns stellen Ihnen die Rechnung aus. Unmittelbar nach der Bezahlung wird die Stellenanzeige professionell in die polnische Sprache übersetzt und geht auf allen vereinbarten Kanälen live.Schritt 4: Ihre Bewerber bewerben sich direkt bei Ihnen
Keine Umwege – Wir bieten Ihnen die direkte Vermittlung an. Ohne Zwischenschritte und ohne versteckte Vermittlungsgebühren.
Sie haben noch Fragen?
Sie können sich in unserem FAQ-Bereich umsehen. Oder schreiben Sie uns einfach eine E-Mail und wir rufen Sie gerne zurück. In einem unverbindlichen Beratungsgespräch erkläre ich Ihnen, ob und wie wir Ihnen, bei Ihrer Mitarbeitersuche, weiterhelfen können.
Ich freue mich auf unsere Zusammenarbeit.
Anna Maria Schimizek, M.A. Gesundheitsmanagement
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Holen Sie sich meine 5 einfach umsetzbaren Tipps, mit denen Sie Ihre Attraktivität für ausländische Bewerber signifikant steigern:
